人事院は8日、2022年度の国家公務員の月給を0.23%(921円)、ボーナス(期末・勤勉手当)を0.10カ月引き上げて年4.40カ月とするよう国会と内閣に勧告した。月給、ボーナスともにプラス改定を求めるのは3年ぶりで、年間給...

政府は10日、給与関係閣僚会議を開き、人事院が同日行った2021年度の国家公務員給与改定勧告の取り扱いを協議した。結論は持ち越され、引き続き検討することで一致した。加藤勝信官房長官は午前の記者会見で「適正な...

財務省は7日、人事院勧告通りに国家公務員のボーナスに当たる期末・勤勉手当を引き下げた場合、2020年度の国の人件費は当初予算に比べ200億円程度減るとの試算を発表した。地方公務員の給与を国家公務員に準じて減額...

人事院勧告は、国家公務員のボーナス(期末・勤勉手当)について、10年ぶりにマイナス改定を求める内容となった。新型コロナウイルスの影響で、基準となる民間の支給水準の調査開始が遅れたが、ようやく勧告にこぎ着け...

政府は11日、2019年度の国家公務員の月給とボーナス(期末・勤勉手当)を6年連続で増額する給与法改正案を閣議決定した。これに先立つ関係閣僚会議で、給与引き上げを求めた8月の人事院勧告を受け入れると決めた。臨時...

財務省は7日、国家公務員の給与を人事院勧告通りに引き上げた場合、国が負担する人件費は約350億円増えるとの試算を公表した。総務省の試算では、地方公務員の給与を国に準じて引き上げた場合、国の補助金を除いた地...

◆人事院勧告「国家公務員の定年を65歳に」8/10(金) 12:17配信 日テレNEWS24(リンク先に動画ニュース) 人事院は10日、国家公務員の定年を65歳に引き上げる必要があるとの勧告を安倍首相に手渡した。安倍首相に手渡さ...

人事院が8月上旬にも国会と内閣に対し実施する給与改定勧告で、月給と同様にボーナス(期末・勤勉手当)も5年連続で引き上げる公算が大きいことが27日、分かった。勧告の基礎資料となる民間給与実態調査(民調)は現在精...

人事院が8月上旬にも国会と内閣に対し実施する給与改定勧告で、月給と同様にボーナス(期末・勤勉手当)も5年連続で引き上げる公算が大きいことが27日、分かった。勧告の基礎資料となる民間給与実態調査(民調)は現在精...

人事院が8月上旬にも国会と内閣に対し実施する給与改定勧告で、月給と同様にボーナス(期末・勤勉手当)も5年連続で引き上げる公算が大きいことが27日、分かった。勧告の基礎資料となる民間給与実態調査(民調)は現在精...

人事院が8月上旬にも国会と内閣に対し実施する給与改定勧告で、月給と同様にボーナス(期末・勤勉手当)も5年連続で引き上げる公算が大きいことが27日、分かった。勧告の基礎資料となる民間給与実態調査(民調)は現在精...

人事院が8月に国会と内閣に行う2017年給与改定勧告は14日、国家公務員の月給を14年から4年連続で引き上げる公算が大きくなった。勧告の基礎資料として現在集計中の民間給与実態調査で、比較対象となる4月時点の公務...

財務省は8日、国家公務員の給与を人事院勧告通りに引き上げた場合、国の人件費が約550億円増えるとの試算結果を公表した。地方公務員の給与を国に準じてプラス改定した場合、総務省の試算では人件費が約1370億円増加...

人事院が8月上旬にも国会と内閣に対して行う給与改定勧告で、月給と同様に国家公務員のボーナス(期末・勤勉手当)も3年連続で引き上げる公算が大きいことが27日、分かった。勧告の基礎資料となる民間給与実態調査(民...

人事院が8月上旬にも国会と内閣に対して行う給与改定勧告で、月給と同様に国家公務員のボーナス(期末・勤勉手当)も3年連続で引き上げる公算が大きいことが27日、分かった。勧告の基礎資料となる民間給与実態調査(民...

人事院勧告を完全実施へ 政府は国家公務員給与の引き上げを求めた人事院勧告を完全実施する方針を固めた。共同通信　2015/12/01 12:09前スレ 【政治】政府、国家公務員給与の引き上げを求めた人事院勧告を完全実施す...

人事院勧告を完全実施へ 政府は国家公務員給与の引き上げを求めた人事院勧告を完全実施する方針を固めた。共同通信　2015/12/01 12:09前スレ 【政治】政府、国家公務員給与の引き上げを求めた人事院勧告を完全実施す...

人事院勧告を完全実施へ 政府は国家公務員給与の引き上げを求めた人事院勧告を完全実施する方針を固めた。共同通信　2015/12/01 12:091がたった時刻　2015/12/01(火) 12:17:02.9...

人事院勧告を完全実施へ 政府は国家公務員給与の引き上げを求めた人事院勧告を完全実施する方針を固めた。共同通信　2015/12/01 12:09...

人事院(一宮なほみ総裁)は6日、2015年度の国家公務員の月給を0.36%(1469円)、ボーナス(期末・勤勉手当)を0.1カ月引き上げるよう国会と内閣に勧告した。月給、ボーナスの増額はいずれも2年連続で、双方の2年連続のプ...

東日本大震災の復興財源に充てるために国家公務員の給与を特例法で引き下げたのは、人事院勧告(人勧)に基づいておらず憲法違反だとして、公務員370人と労働組合が、給与カット分と慰謝料など計約3億7千万円の支払い...

◆公務員の給与引き上げ決定　人事院勧告を完全実施 政府は7日の給与関係閣僚会議で、2014年度の国家公務員給与を引き上げるよう求めた人事院勧告の完全実施を決め、その後の閣議で勧告内容を反映した給与法改正案を...

公務員の給与引き上げ決定　人事院勧告を完全実施 政府は7日の給与関係閣僚会議で、2014年度の国家公務員給与を引き上げるよう求めた人事院勧告の完全実施を決め、その後の閣議で勧告内容を反映した給与法改正案を決...

政府は7日の給与関係閣僚会議で、2014年度の国家公務員給与を引き上げるよう求めた人事院勧告の完全実施を決め、その後の閣議で勧告内容を反映した給与法改正案を決定した。民間企業の賃上げの動きを反映したもので...

公務員の給与引き上げ決定　人事院勧告を完全実施 政府は7日の給与関係閣僚会議で、2014年度の国家公務員給与を引き上げるよう求めた人事院勧告の完全実施を決め、その後の閣議で勧告内容を反映した給与法改正案を決...